Croce Rossa, oltre ai corsi diretti alla popolazione, è impegnata anche nella formazione del personale aziendale addetto al Primo Soccorso. Il decreto legge 81/2008 e, in particolare, il D.M. 388/2003 prevedono infatti una periodica formazione e aggiornamento di personale aziendale per le manovre di primo soccorso, in quanto il datore di lavoro è responsabile della sicurezza aziendale dei dipendenti e dell’ambiente lavorativo.

La durata di ogni modulo cambia in base all’appartenenza dell’azienda al gruppo di rischio.

– Gruppo A – Alto rischio (16 ore)
– Gruppo A aggiornamento triennale (6 ore)

– Gruppo B/C – Medio-Basso Rischio (12 ore)
– Gruppo B/C aggiornamento triennale (4 ore)

I corsi possono essere svolti sia presso le aziende o le attività richiedenti, sia presso la nostra sede di
via Monterosa, 10 – 23887 – Olgiate Molgora (LC).
Il nostro Comitato è dotato di tutti i supporti formativi necessari ad un apprendimento efficace (manichini per esercitazione, presidi sanitari) e di un’aula dedicata alla formazione in grado di ospitare 45 partecipanti.

Contenuto

Le lezioni di del corso sono divise in tre distinti moduli tematici. A seconda del gruppo di rischio dell’azienda, ogni modulo formativo potrà essere più o meno approfondito.

MODULO 1

• allertare il sistema di soccorso
• riconoscere l’emergenza sanitaria
• attuare interventi di primo soccorso

MODULO 2

• conoscere i rischi specifici dell’attività svolta
• conoscenze generali su traumi e patologie specifiche nell’ambiente di lavoro

MODULO 3

• pratica delle tecniche di primo soccorso apprese (BLS e rianimazione cardio-polmonare, Posizione Laterale di Sicurezza, disostruzione delle vie aeree)

Attestato di frequenza:
A conclusione del corso viene rilasciato ad ogni partecipante un attestato atto a certificare la frequenza del corso di formazione necessario per ricoprire il ruolo di addetto alla gestione delle emergenze in pronto soccorso.
Condizione necessaria per l’ottenimento dell’attestato è la frequenza obbligatoria di tutti i moduli previsti.